Omschrijving
In veel teams worden besluiten genomen op basis van de meerderheid. Dat lijkt efficiënt, maar vaak blijven er daardoor ook stemmen ongehoord. Twijfels, minderheidsstandpunten of ongemak verdwijnen onder tafel, terwijl juist daar ook belangrijke informatie zit. Deep Democracy biedt een manier van werken waarin alle perspectieven worden meegenomen, ook de stemmen die minder zichtbaar of minder populair zijn.
Resultaat
Na deze kennismaking hebben deelnemers een eerste beeld van wat Deep Democracy kan betekenen voor hun eigen team of organisatie.
Doelgroep
Professional, teamleden en leidinggevende die meer ruimte willen creëren voor verschillende perspectieven.
Doel van deze training
Tijdens de bijeenkomst verkennen we hoe besluitvorming in groepen vaak verloopt en wat er gebeurt wanneer bepaalde stemmen niet gehoord worden. En maak je kennis met de principes en werkwijze van Deep Democracy waarbij je actief op zoek gaat naar verschillen, spanningen, weerstand en afwijkende meningen. Daarbij staat één vraag centraal: hoe zorg je ervoor dat niet alleen de luidste stem gehoord wordt, maar ook de stem die aarzelend of afwijkend is?
Planning
| Datum | Tijd | Locatie | Aanmelden |
|---|---|---|---|
|
09-07-2026
|
12:00
- 17:00
|
locatie volgt
|
Aanmelden |
|
25-08-2026
|
09:00
- 13:00
|
locatie volgt
|
Aanmelden |
09-07-2026 12:00 - 17:00
locatie volgt - locatie volgt
25-08-2026 09:00 - 13:00
locatie volgt - locatie volgt
Kosten
| Onderdeel | Prijs |
|---|---|
| Kosten training vrij van btw | 380,- |